Employée / Employé de commerce CFC - Service et administration

Tu aimerais découvrir le monde des conventions internationales en matière de sécurité sociale en intégrant différents services spécialisés ? Si c'est le cas, tu apprécieras d’assumer des tâches variées telles que traiter les demandes de rentes AVS et AI, calculer des rentes ou encore traiter les affiliations à l’assurance facultative. Tu auras également l’occasion de te familiariser avec les nombreux aspects des conventions internationales et d’effectuer des travaux de comptabilité.

Une équipe de formateurs motivés sera à tes côtés pour que tu puisses progresser dans ta formation et devenir autonome.

Informations générales

• Durée : 3 ans
• Branche : Service et administration
• Sous branche : Caisse de compensation
• Profil de formation : élargi (E) ou maturité intégrée (MP1)

Accueil - Ecole Raymond-Uldry (ge.ch)
Collège et Ecole de commerce André-Chavanne | ge.ch

 

Conditions

• École obligatoire achevée avec de bonnes notes dans les disciplines de base
• Maîtrise du français et si possible bonnes connaissances d’une autre langue
• Intérêt pour les assurances sociales
• Aisance dans les contacts
• Fiable et organisé/e
• Bonne capacité à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit
• À l’aise avec les outils informatiques
   

Perspectives professionnelles

Après avoir obtenu son CFC dans la sous-branche « Caisse de compensation AVS » à la CdC, l’employée ou l’employé de commerce est spécialisé/e dans le domaine des assurances sociales du 1er pilier et peut mettre ses compétences au service des différentes caisses de compensation cantonales ou professionnelles et des offices de l’assurance-invalidité en Suisse.

Les compétences acquises tout au long de sa formation, lui permettent également de s’orienter vers d’autres secteurs d’activité tels que les assurances publiques et privées, les administrations, les entreprises privées, etc.

Après quelques années d’expérience et grâce aux différentes possibilités de formation continue, selon ses capacités et sa motivation, l’employée ou employé de commerce peut accéder à des postes à responsabilité ou s’orienter vers d’autres domaines (ressources humaines, domaine bancaire, vente, gestion, etc.)
 

Perfectionnement

Sous certaines conditions, le titulaire du CFC d’employé/e de commerce peut compléter sa formation en accédant à la maturité professionnelle post CFC. Elle se fait en une année à plein temps ou en 2 ans à mi-temps en cours d’emploi, et est un prérequis pour l’entrée aux hautes écoles, telle que la HEG (Haute école de gestion).

L’employé/e de commerce peut se perfectionner en envisageant une formation continue et obtenir par exemple : un brevet fédéral de spécialiste en assurances sociales, un diplôme fédéral d’expert en assurances sociales, un Bachelor of Science HES-SO en Economie d’entreprise, etc.

Pour plus d’informations, consultez le site:

Employé de commerce CFC / Employée de commerce CFC - orientation.ch
Accueil - CIFC Genève (cifc-geneve.ch)
Apprentissage de commerce (secsuisse.ch)

 

Dernière modification 16.03.2022